2021年第一季度最美旺达人出炉啦！

红星照我要优秀！我是正经分割线，以下是正文：

01 “最美旺达人”简介

“最美旺达人”是四川旺达集团为表彰公司优秀集体、人物及其典型事迹而设立的荣誉奖，目的是发现优秀集体、员工，表彰优秀集体、员工，鼓励公司全员向优秀集体、员工学习。

2021年第一季度，根据各公司推选，董事会评定，宜宾公司李国玉同志、资阳公司装卸班组严玉和及刘洪彬同志的工作事迹尤为突出，被评为“最美旺达人”称号！奖励李国玉同志2000元奖金、严玉和及刘洪彬同志2000元奖金。

02 “最美旺达人”人物及事迹

高度责任心和敬业精神—宜宾旺达品管部化验员:李国玉同志

李国玉同志是宜宾旺达品管部化验岗位的平凡一员，因为化验岗位工作相对封闭，可能很多同事还不认识这位默默无闻的同志，但平凡岗位上的她，却以高度的责任心和敬业精神做出了不平凡的工作成绩。

2020年在一次验收三级玉米的时候，因供应商烘干工艺的原因，将玉米表面的水分烘的过干，但内部的水分没有及时散发出来，导致“近红外”对三级玉米水分的误判（“近红外”对玉米颗粒的检测结果显示合格）。李国玉同志通过自己多年对玉米验收的经验，怀疑玉米的水分不符合要求，于是自行抽检一个样品做手工检测。检测结果显示，玉米水分达到15.22%（夏季），超出原料验收标准。她立即将此情况上报品管经理后，品管经理安排对所有到货的三级玉米进行手工水分全检，在做手工水分前，扫描所有粉碎后的玉米样品。最终，手工检测结果显示手工水分指标全部超标，与粉碎后的玉米样品扫描结果很相近。品管经理将此情况上报品管中心后，品管中心立即要求其他分公司对该供应商的三级玉米都用粉碎后的样品做“近红外”扫描。该玉米供应商到现场进行查看后，对我方检测结果无异议。根据公司原料质量管理规定，对该批玉米做了处理，规避了集团公司的损失。李国玉凭借自己多年丰富的经验以及认真负责的态度，确保了公司产品的质量。

李国玉在工作中一贯严格要求自己。她在协助QA进行原料抽样的时候，发现进口鱼粉理化指标虽然合格，但经过筛分后，筛上物存有较多的虾蟹壳，她及时将这一情况上报至品管经理处，品管经理在经过筛选后，确定该批次鱼粉掺杂有1.5%左右的虾蟹粉。品管经理将此事件上报集团品管中心后，集团化验中心对该批次鱼粉样品做了显微镜镜检，判定该批次鱼粉属于掺假原料，做了退货处置。本次事件确保了教保料和母猪料产品的持续稳定，规避了公司使用掺假原料的损失。

在整个2020年度，到货的豆粕、膨化大豆、发酵豆粕等高价值蛋白类原料，多次出现粗蛋白质偏低的现象。但是，生产厂家和供应商对我司检测结果始终持怀疑态度，最终双方协商送第三方检测机构进行仲裁检测或生产厂家取样回去自检。2020年共计豆粕仲裁3次、膨化大豆仲裁1次，发酵豆粕厂方自检2次。这4次仲裁均为我司胜，第三方的检查结果均与我司检测结果高度一致，发酵豆粕厂方2次抽样自检后，也认可了我司的检测结果。

通过这几次的比对，不仅证实了我司检测数据的准确度，还依照第三方的仲裁检测结果，对蛋白偏低的蛋白类原料做了扣款的降级处理，在保证产品稳定性的前提下，为公司共计节约28000元成本。

除了做好本职工作，她还不计较个人得失，主动奉献、协助开展品管工作。白班生产时，是品管工作最忙的时候，为了能帮助品管同事分担部分工作压力，严格把关原料质量，李国玉同志经常主动参与抽样。尤其是在品管人员被抽调走后，暂无人员接手的情况下，李国玉同志主动接手抽样工作，顺利完成了本岗位的工作。

李国玉同志用她扎实的基本功（每季度与集团检验准确度的比对均为优）、认真的工作态度和对疑点一追到底的决心，让合作方敬佩我公司检测数据的准确性和权威性，不仅保障了产品的合格和稳定，为公司节约了成本，而且为公司赢得了行业荣誉。曾在2018年李国玉同志就被评选为集团突出贡献奖。

李国玉同志精湛的业务能力，敏锐的检验嗅觉，严谨的工作精神，高度的工作责任心是公司品管工作的典型代表，请公司全员向这位岗位平凡但事迹不凡的旺达人学习。

人人品管少麻烦—资阳金旺达装卸组:严玉和、刘洪彬同志

要想生产出高品质的产品，原料把控是关键，可如何才能确保原料验收的合格呢？

在资阳金旺达公司生产车间悬挂着这样一句话：人人品管少麻烦。意思是说只有每个员工都担起品质管控的职责，把好每一道关口，才能确保我们的产品的质量，不会给客户造成任何的麻烦和损失。在资阳公司，就有这样一群“隐藏”的品管员，多次把不合格的原料抓出，避免了客户的经济损失和公司的口碑受损。

2021年的初春偶尔会下些小雨，人们常说：春雨贵如油，但是对于饲料生产环节中，任何的水份都可能导致产品的质变，公司在原料验收时，一旦发现有异味、受潮、变质的现象就会拒收。

筒仓里面的原料不多了，刚好来了一车玉米，上面篷布盖得严严实实，没有一点露在外面的地方，品管员用抽样扦全方位的取样，连车顶都爬上去取了几个样品，送到化验室检验，所有指标全部达到收货标准，可以卸货！装卸工人们打开车门，将一包包的玉米卸下来码在托盘上，等到晚上生产的时候投入机器使用。眼看快要卸完了，装卸工严玉和拉起靠近车厢底的一包玉米，拖动玉米包的手感不太正常，凭他的经验正常的感觉应该是比较松软，拖动很顺滑的，这包却是有些笨重，他赶紧把玉米包翻过来仔细摸了一下，果然是有水，仔细查看车厢底也有水的痕迹，车厢底的水已经被玉米粒吸收进去，大半袋都湿了，再看车厢板上也处处还留有水的痕迹，连续拉开几包都是这种现象。以长期卸货的经验来判断，一定是司机装货前未对车厢进行检查，箱内有水造成的。发现了这个问题，严玉和并没有去问司机，而是直接报告给了品管员和正在库房巡查的唐主任。公司领导找到司机到现场实际查看情况，司机看到这种情况也承认了自己确实没有检查过，导致了最下面一层原料被打湿。公司根据规定对该批次100多吨原料进行了退货处理，避免了公司质量的风险。严玉和同志以高度的责任心和爱厂如家的工作态度践行在工作中的每个环节。春节期间按照公司的值班安排，初八他的值班就结束了，但是初八每天发货量达到上百吨，看到值班人员有些忙不过来，他放弃了休假和家人团聚的时间，主动要求到公司来值班，帮忙上、下货。他舍小家顾大家的责任心值得每一位旺达人学习。

像这样的装卸工在资阳公司不仅仅是一个。装卸工刘洪彬在3月份的一车豆粕卸货过程中，同样展现出他的高度责任心。他在卸到车厢中间时发现在抓豆粕包装袋的时候有异常，摸到包装袋内有结块的东西。以对原料质量的敏感性，这样的原料一定是有问题的。于是他立即报告给了品管员，品管拆包检查，外包装上看不出任何的异常发现，但是内部已经发霉结块。刘洪彬一直以来做事细致，用心对待工作，以高度的责任感通过一些细微的差异感受到产品质量的变化，并且及时的把问题反馈给品管，以把控产品质量为己任，这体现了他高度的责任心和爱厂如家的员工精神。

装卸工人们在发现了原料有问题后，首先想到的是有问题的原料入库将会对产品质量造成很坏的影响，影响我们的口碑。他们在工作中不仅能够发现问题，更可贵的能够重视、反馈问题。

装卸战线还有很多像他们一样的工人。他们虽然只是一名普通的装卸工人，依然把产品质量把控当成自己的责任，把公司的利益放在最前面，坚持原则，不存私心。有些想法是无意识的，而有些观念却是长期培养建立的。正是因为员工人人都争当品管，人人都愿当品管，才给我们筑起了一道质量意识的防线，把不合格的产品拒之门外。长时间的装卸饲料，让他们常常满身灰尘，可他们一心一意为公司着想，带着责任心去做事的样子，却成了我们心中“最美的旺达人”的样子。